Praktikant - Rekruttering & Employer Branding (Aarhus/København)

_________

Tænk! Hvis vi ikke fokuserede på, hvem du er nu, men hvem du kunne blive?
Vil du være en del af et rekrutteringsteam, der brænder for at ansætte de bedste kandidater til vores forretning? Så har du nu muligheden for at komme i praktik hos os, hvor du kan få lov til at omsætte din teoretiske viden i praksis.
The exceptional EY experience. It's yours to build.

Dine muligheder: Dit nye eventyr venter på dig!
Som praktikant i vores Talent Attraction and Acquisition team, får du muligheden for at få indsigt i spændende og varierende opgaver inden for rekruttering og employer branding aktiviteter i EY Danmark. Du bliver en vigtig del af vores strategiske tilgang til at tiltrække de dygtigste talenter til vores fire forretningsområder: Assurance, Consulting, Tax & Law og Strategy and Transactions.

Hvert år ansætter vi rigtig mange nye medarbejdere, og som praktikant bliver du taget med i diverse rekrutterings- og employer branding projekter fra planlægning til fysisk og digital afvikling. Din hverdag vil i høj grad være præget af projektarbejde og ad hoc-opgaver, som alle har en stor indflydelse på vores rekruttering af særligt nyuddannede medarbejdere og vores Employer Brand blandt studerende.

Under praktikforløbet har du mulighed for at fokusere på enten rekruttering eller employer branding, men det er også muligt at kombinere de to ting, så du berører begge dele. Vi tilpasser praktikforløbet til dit behov og din uddannelse, og er fleksible ift. opstart samt ugentlige timer. Du kan ligeledes forvente stor fleksibilitet fra vores side ift. klyngevejledning og tid til opgaveskrivning.

Dine primære arbejdsområder bliver at: 

• Udarbejde stillingsopslag og håndtere ansøgninger
• Assistere på rekrutteringsprocesser
• Samarbejde med interne stakeholders i forretningen
• Udarbejde content til Facebook og Instagram 
• Assistere på produktion af kampagner
• Planlægge og koordinere events og deltagere med afsæt i strategiske tiltag
• Forberede og eksekvere employer branding aktiviteter

Et praktikforløb hos os varer typisk mellem 3-6 måneder, men med mulighed for forlængelse. Forventet opstart i august eller september 2023, men kan aftales individuelt.

Vi er både en del af et tæt nordisk samarbejde i Talent Attraction and Acquisition og en del af et dansk Talent team, som består af HR Operations, HR Business Partnere samt Learning & Development. Hovedparten af vores team sidder i København, men arbejdssted i forbindelse med praktikforløbet kan potentielt set både være i København eller Aarhus.

 

Det vi søger 

• Du er nysgerrig og målrettet. Du ser muligheder i stedet for udfordringer, og du stiller gode spørgsmål for at afsøge rammerne og for at skabe de bedste resultater. Du er ikke bange for at kaste dig ud i nye opgaver. 
• Du er inkluderende. Du søger og omfavner forskelligartede perspektiver; du værdsætter forskelligheder og samarbejder for at skabe tryghed og tillid.
• Du er struktureret og service-minded. Du er interesseret i at begå dig på tværs af i komplekse forretningsområder, hvor tempoet er højt. Da din kontaktflade vil spænde vidt, er det en fordel, hvis du er proaktiv og god til at tage initiativ. 
• Kvalifikationer:
  • Du er i gang med din bachelor- eller kandidatuddannelse og skal i den forbindelse i praktik i efteråret 2023. 
  • Du har en interesse for rekruttering, stakeholder management, kommunikation og branding – gerne med et fokus på strategier, project management og sociale medier.
  • Du er fortrolig med Microsoft Office-pakken (herunder Excel, PowerPoint og Word).

 

Det vi tilbyder

• Gode karrieremuligheder: Vi vil give dig et arbejdsmiljø, hvor der både er fokus på høj kvalitet og på fællesskab, og hvor faglig udvikling er i centrum. 
• Livslang læring: Du vil udvikle det mindset og de færdigheder, der skal til for at imødekomme enhver udfordring.
• Stor medbestemmelse: Vi giver dig de værktøjer og fleksibilitet, der skal til for, at du kan skabe en meningsfuld indflydelse på din måde.
• Fleksibilt arbejdsmiljø: Du vil opleve stor fleksibilitet i hverdagen og får mulighed for at tilpasse arbejdsdagen efter dine behov.
• Mangfoldig og inkluderende kultur: Vi har meget fokus på, at det skal være sjovt at gå på arbejde og accepterer og værdsætter forskellighed blandt vores kollegaer.

 

Næste skridt? 

• Hvis stillingen har fanget din interesse, bedes du uploade dit CV samt seneste karakterudskrift.
• Alle kandidater får efterfølgende tilsendt et link til tre spørgsmål, som bedes besvaret på video (spørgsmålene omhandler din motivation for at søge stillingen og tager omkring 10 minutter at besvare). Hør mere om videospørgsmålene her.
• Udvalgte kandidater bliver inviteret til en personlig samtale på vores kontor.

 

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte vores graduate recruiter Nikoline.Philipp@dk.ey.com. 

 

Ansøgningsfrist: 18. juni 2023

 

At EY we celebrate differences and support it. Our employees bring their authentic selves to work every day. We promote diversity of thought, culture and background, and are committed to creating an inclusive EY environment for all employees. EY is an equal opportunity employer for employees and applicants. EY encourages applications from all backgrounds related to gender, age, ethnicity, culture, race, religion and belief, nationality, disability, sexual orientation and gender identity.

If you need assistance or an accommodation due to a disability in your recruitment process, you may contact us through the Talent Attraction and Acquisition specialist in this advert. 

 

EY | Building a better working world
EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets.
Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate.
Working across assurance, consulting, law, strategy, tax and transactions, EY teams ask better questions to find new answers for the complex issues facing our world today.