Consultant Débutant en Lutte contre la Fraude - Paris - H/F

324901FRA-Paris La Défense

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Au sein d'EY, le département Forensic & Integrity Services fournit des prestations en matière d’intégrité des affaires notamment :

 

 

  • Dispositifs de compliance (anti-corruption, anti-fraude, anti-blanchiment, anti-trust, sanctions/OFAC, ..)  Investigations financières et comptables
  • Evaluation indépendantes de préjudice financier dans le cadre de litiges entre sociétés
  • Analyse de données (financières et non financières, tel qu’emails, etc)
  • Electronic discovery
  • Gestion du risque cyber

 

Nous recherchons actuellement pour ce département des Consultants Débutant. Au sein du département FIS, vous intervenez en support d'équipes dirigées par des experts, pour exécuter le programme de travail et acquérir un savoir-faire spécifique sur les missions suivantes :

 

  • Investigations réalisées dans le cadre de fraudes suspectées ou avérées (ex : détournements d’actifs, états financiers frauduleux, corruption, conflits d’intérêts, etc.). Dans ce cadre, vous interviendrez pour comprendre le mécanisme de la fraude, identifier les préjudices subis par l'entreprise, analyser et collecter les preuves et rédiger les rapports qui pourraient être utilisés dans le cadre des poursuites juridiques.
  • Audits de conformité aux lois anti-corruption ou à d’autres réglementations spécifiques (ex : secteur pharmaceutique ou bancaire) : ces missions nécessitent d’effectuer des entretiens, des revues documentaires, des travaux d’analyse de données et de tests réalisés chez les clients.
  • Création, déploiement et revue critique des programmes de Compliance et d'Ethique : missions axées sur la prévention (code éthique, bonne gouvernance, rédaction de procédures anti-fraude et anti-corruption réalisation de cartographies de risques, animations de formations, conseil pour la sécurisation des accès aux systèmes d'information...) ou la détection (mise en place de programmes de monitoring afin de maintenir l'efficacité du programme dans le temps), avec la mise en place et le suivi des actions d'améliorations.

 

Votre profil :

 

Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur, niveau Master, en France ou à l'étranger (école de commerce, d'ingénieur) et vous disposez idéalement d'un bagage juridique.

 

Vous êtes impérativement totalement à l'aise en anglais et en français, à l'écrit comme à l'oral et avez déjà pratiqué ces deux langues lors de vos stages ou expériences professionnelles (sur certaines de nos missions, l'anglais est la seule langue de travail).

 

La pratique d’une 3ème langue est un plus.

 

Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous savez allier le sens de l'analyse et de la synthèse.

 

Vous faites preuve de rigueur et méthode.

 

Curieux(se), dynamique, autonome, vous faites preuve d'esprit d'équipe et de leadership.

 

A propos d'EY :

 

EY rassemble aujourd’hui 284 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 152 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne.  Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie.

 

Vivez l’expérience EY, rejoignez-nous.

 

Dans le cadre de politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes  en situation de handicap.