Stagiaire - Conseil Interne - F/H - Paris - Janvier ou Février 2026

1670859FRA-Paris La Défense

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Acteur majeur en France et à l’international dans le Conseil, l’Audit, le Droit, et la Transaction, EY se donne les moyens de répondre à un double enjeu prioritaire : mettre au service de nos clients une palette unique de compétences et de talents et donner à chacun de nos collaborateurs la possibilité de se réaliser et de grandir.

Les directions fonctionnelles d’EY, en contact permanent avec les différents métiers, accompagnent les collaborateurs dans leurs missions quotidiennes. Par leur expertise, elles participent à l’excellence opérationnelle du cabinet et à son développement.

Nous recrutons pour notre siège social situé à la Défense, un(e) stagiaire en Conseil Interne à compter de janvier ou février 2026 pour une durée de 6 mois.

Vos missions

  • Accompagnement de l’adoption de l’IA et en particulier de Microsoft 365 Copilot dans les directions fonctionnelles :

  • Contribuer au déploiement complet des licences de Copilot CBS, et participer à l’assistance aux utilisateurs
  • Suivre les indicateurs de déploiement et d’adoption et proposer des actions correctives si nécessaire
  • Contribuer à l’animation de la communauté IA
  • Préparer des supports de formation en français (par exemple : fonctionnalités Copilot, bonnes pratiques de prompting)
  • Organiser des événements internes pour favoriser l’usage de l’IA

  • Suivi et enrichissement post déploiement de notre agent conversationnel interne IA, nommé AskMe :

  • Analyser les statistiques et retours utilisateurs pour identifier les contenus sources à enrichir ou à corriger
  • Coordonner les mises à jour avec les équipes fonctionnelles
  • Concevoir ou améliorer des documents pédagogiques pour faciliter la compréhension des processus internes

Votre profil

  • En cours de Formation Bac+5
  • Très bonne maîtrise de PPT
  • Maîtrise d’Excel
  • Appétence pour l’IA et l’innovation
  • Intérêt pour la conduite du changement

Vivez l'expérience EY, rejoignez-nous.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients à façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.